Tuyển dụng _ Nhân viên ca trưởng

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

1. Nhiệm vụ và công việc

Quản lý ca làm việc:

Đảm bảo ca hoạt động theo tiêu chuẩn của thương hiệu

Giám sát việc thực hiện việc vệ sinh định kỳ theo yêu cầu

► Đảm bảo hình ảnh nhà hàng, vật phẩm quảng cáo luôn được đạt chuẩn của nhà hàng

► Kiểm tra đặt bàn (nếu có).

Quản lý Nhân viên

► Kiểm tra lịch công việc cho nhân viên hàng tuần và điều chỉnh phát sinh

► Thực hiện việc đào tạo và đánh giá kết quả đào tạo và thử việc

► Hỗ trợ phòng nhân sự tuyển dụng nhân viên khi có yêu cầu

► Đánh giá kết quả công việc và năng lực của nhân viên định kỳ

► Chịu trách nhiệm chám công nhân viên hàng tuần, hàng tháng gửi cho phòng nhân sự.

Quản lý khách hàng

► Triển khai các yêu cầu về dịch vụ khách hàng tại nhà hàng

► Thường xuyên giao tiếp khách hàng

► Trực tiếp giải quyết các khiếu nại của khách hàng

► Đánh giá sự thoả mãn của khách theo quy trình công ty.

Quản lý tài chính

► Là người trực tiếp quản lý doanh thu và tiền mặt trong ca làm việc

► Hỗ trợ nộp doanh thu về công ty theo quy định công ty

► Quản lý thu chi + giải trình chi theo yêu cầu của Phòng Kế Toán hàng tháng.

► Trực tiếp theo dõi số lượng hóa đơn hủy hàng hóa (refund), ký tên trên mỗi đơn hàng hàng ngày.

2. Quyền lợi được hưởng

► Lương cơ bản theo vị trí + KPIs + phụ cấp

Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi, bảo hiểm của công ty: BHYT, BHXH, BH Thất Nghiệp, BH tai nạn 24/24

► Các chế độ thưởng khác theo quy định của công ty

Cơ hội thăng tiến và làm việc trong môi trường chuyên nghiệp.

LIÊN HỆ:

► Gửi CV về: hr@thaimaucompany.vn

► Mọi thắc mắc vui lòng liên hệ: 0902.865.011 (Mr. Hùng) hoặc 08.34567.168 (Ms. Vi)

Share on facebook
Share on google
Share on twitter
Share on linkedin
Share on print

Bài viết liên quan:

Close Menu
×

Cart